领导者的素质
      你可曾想过在短短几年间,令事业发展更上一层楼,达到自己所树立的目标。如果你对自己有要求,你必然会为未来的前途而费煞心思,想尽办法发挥潜能,令自己做得更好。

作为一个果断而有实力的决策者,你需要具备以下的素质:

1、避免妄下结论,一旦作出决定后,不随意更改工作原则。从善如流,听取人家对自己的批评。

2、对公司的组织结构有深刻的了解,还需要清楚认识内部运作的情况,对每一个部门的工作性质及其所负的责任,也应清楚。

3、努力扮演一个好朋友的角色,发挥互助的精神,群策群力。做出成绩时,不邀功也不自鸣得意。

4、平时与同事建立良好的人际关系,利用身体语言,拉近彼此的距离,遇到什么疑难时,不怕向人求助,同时掌握发动别人一起工作的技巧。

5、培养领导才能,说服力的才能。若要获得这些才能,需要不断充实自己,课余继续进修与工作有关的课程,留意时事新闻,做一个与时代潮流同步前进的人。

6、保持心理平衡,情绪稳定,无论遇到任何不如意的事情,也不会把同事当作发泄的对象。

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